Статьи
В стародавние времена можно было общаться только вживую и письмами. В 21-м веке способов контактировать стало очень много, но дистанция между людьми только увеличилась. Много воображаемых защит, масок, дистанций. Формальности, социальные роли. Привычка держаться на «безопасном расстоянии». А теперь можно еще и экраном отгородиться. Задумывались ли вы над тем, насколько
Статьи
В почти любой ситуации, когда перед вами встает выбор и от вас ждут ответа — вы можете взять паузу на обдумывание. Это нормально. Это ваше право Пауза — лучшая защита переговорщика. Если вы не используете свое право на таймаут, то вами можно манипулировать. Будут возникать ситуации, когда вам кажется, что вы должны
Статьи
Почему кого-то хочется слушать, кого-то — нет? Из-за чего с человеком бывает приятно беседовать? Из-за чего хочется слушать? Что влияет? Его жесты? Мимика? Тембр голоса? Его эмоции? Бывают еще застенчивые тихони, которые неловко знакомятся, но… когда начинают говорить, их увлеченно слушают. Как говорят те, кого с удовольствием слушают? 1. Нет канцелярщины
Статьи
Знакомиться в общественных местах непросто. Люди часто зажаты, неприветливы, не идут на контакт. Причем бывает неважно — красиво с ними завязали разговор или криво и неумело — многие люди «морозятся» вместо того, чтобы поддержать разговор. Это происходит в силу разных причин, но одна из главных такова: люди не готовы. Да-да, люди просто
Статьи
Проблема многих людей — замкнутость и зажатость при разговорах. Человеку не хватает общения, а знакомство и сближение кажется большим шагом. Но можно не делать из этого большого шага! А сделать из этого пустяковое дело, которое не имеет никакого значения. И к нему даже не надо готовиться. Мысленно понизить ставки и не
Статьи
Этот прием поможет создать впечатление дружелюбного и заинтересованного человека, что будет полезно при встрече с кем-то новым. Если улыбаться и на пару секунд задержать взгляд глаза-в-глаза — это произведет ощутимое впечатление на собеседника. Открытый взгляд вызывает физиологическую реакцию в чужом организме, задействуя древние инстинктивные программы. В сочетании с улыбкой это показывает
Статьи
Когда вы знакомитесь с новыми людьми, вам надо что-то о себе рассказать. Даже если вы крупнейший спец в своей области и хотите поделиться знаниями, то чтобы вас стали слушать, вам надо о знаниях заявить. В компании знакомых, на конференции или в интернете — не важно. Если вы будете говорить о себе
Статьи
К технологии плавного сближения: когда делаете короткие коммуникации, «замораживайте» тех, кто вам неинтересен, и углубляйте контакт с теми, кто интересен. Как это делается: * Вы по-прежнему не садитесь на уши человеку и разрываете контакт первым. * Разрывайте контакт на пике интереса. Не ждите, пока разговор «протухнет». * С теми, кто вам интересен, спустя
Статьи
Запомните, что собеседование — это продажа. Работодатель продает вам работу, должность и оклад, а вы продаете свои навыки и время. Чтобы повысить свои шансы, нужно понять один простой принцип: думайте не о том, что вам дает компания, а о том, какую ценность вы можете принести компании, если будете занимать эту должность.