В зоне комфорта нужно быть!

В зоне комфорта нужно быть!
«Надо быть всегда радостным. Если радость кончается, ищи, в чем ошибся»
Л. Н. Толстой.


Хочу рассказать вам о самых передовых технологиях в коучинге, обучении и психологии творчества. 
 

«Ни одну проблему нельзя решить на том уровне сознания, на котором она была создана».
Альберт Эйнштейн.

 

Многие твердят, что нужно выходить из зоны комфорта, чтобы расти.

Но в ней ли вы? Может, стоит хорошенько войти в зону комфорта? Обосноваться там как следует. Построить там большой крепкий дворец. И храм. И, может быть, пункт проката велосипедов?


Генеративный подход

Генеративный подход — одно из величайших достижений современной психологии. По-русски это слово кривовато звучит («генеративный») и у большинства людей не вызывает никаких конкретных ассоциаций.

Иногда generative переводят на русский словом «порождающий», но кажется это не особенно спасает ситуацию :)

Отталкиваясь от глубинной сути понятия, более корректный перевод будет «творческий», т. к. суть генеративного подхода — в соединении всех творческих сил личности.

В генеративном подходе считается, что у человека несколько видов разума, и все они мудрые и творческие. В отличие от любого другого подхода мы не считаем ни сознание, ни бессознательное помехой. Все виды разума прекрасны, и сила — в их единении

Когда мы соединяемся с самим собой, то вместо стресса, тихой паники или бытового автоматизма (когда мы продолжаем следовать привычкам, которые не делают нас счастливыми) мы входим в творческое состояние, в котором мы по-настоящему становимся способны создавать.

Что именно создавать?

Я не знаю. Правда. Только вы cможете узнать сами. Что-то, что делает вас счастливым. Что идет на благо и телу, и душе. Свежие, неожиданные идеи. Творческие решения. Смелые мысли. Удивительные озарения.

Стивен Гиллиген и Роберт Дилтс, когда создавали генеративный подход, использовали все относящиеся к творческим состояниям достижения: исследования Михая Чиксентмихайи по оптимальному переживанию, психофизиологии счастья и состоянию «потока», NLP, классическую психологию, эриксоновский гипноз, семейную терапию по Вирджинии Сатир, телесно-ориентированную терапию, и — может быть, самое интересное — восточные философии и практики (йога, даосизм, буддизм, тантра, айкидо — из того, что часто встречается в работах Стивена Гиллигена).


Поэтому не удивляйтесь, когда западные мастера психологии соотносят понятия о чакрах и энергии с западной доказательной медициной, нейрофизиологией и психологией.


Какая разница, каково объяснение, когда методика работает, не так ли? Особенно, если вам физически хорошо и вы находитесь в состоянии творческого потока? :)

В генеративном подходе важен контакт между вашими прекрасными мудрыми разумами: сознанием и бессознательным.
 

В генеративном коучинге мы обращаем особенное внимание на ваше тело, ваше внутреннее состояние и намереваемся создавать нечто новое
Главный вопрос генеративного коучинга: «То, что я хочу создать в своей жизни больше всего...»
Такой, вот, созидательный и творческий вопрос.

Три разума

Мы считаем в генеративном коучинге, что у человека 3 разума: интеллектуальный, телесный и полевой. И мы соединяем их все для гармоничного созидания.

Телесный разум — это та ваша нервная система, которую вы не очень-то можете контролировать сознательно.

Интеллектуальный (его иногда называют когнитивным, аналитическим, познавательным) — это ваш ум. Примерно соответствует вашему сознанию.

Полевой разум — это ваш менталитет, ваши кумиры и образцы для подражания, ваша культура, ваши музы и вдохновители.

Мы отказываемся от идеи выпрыгивать из зоны комфорта. Наш враг — не комфорт.
Комфорт — наш союзник.

В генеративном коучинге у нас 2 врага:

1. Стресс.
2. Автоматизм вредных привычек, когда мы успешно воссоздаем нежелательную ситуацию.

И наш первый шаг всегда → прийти в свою зону комфорта.

Затем соединиться со своим телом, принять, почувствовать и полюбить его по-настоящему, затем соединиться со своим умом и своим полем, всем, что нас вдохновляет. Тогда мы попадаем в счастливый творческий поток и становимся способны на глубокие и при этом приятные изменения.

Мы становимся способны сломать и изменить закостеневшие шаблоны мышления и поведения и вырваться на свободу. Становимся способны на то, чему вроде бы никогда не учились. И это прекрасно, божественно и удивительно.

Мы можем сделать что-то приятное для себя.

Маленькое задание для вас

Подумайте, что вы можете сделать приятного для каждого из 3-х ваших разумов:

  1. За 15–30 минут
  2. За час–полтора.
  3. За 4 часа.

Запишите себе задание — сделать это в течение ближайших 10 дней.

И второе:

Выполните технику «творческое свидание с самим собой»:

  1. Умойтесь, прихорошитесь как для свидания с самым волнующим человеком, в которого вы влюблены.
  2. Выделите достаточно времени (минимум 1 час).
  3. Проведите его наедине с человеком, который вас больше всех любит — самим собой, только для себя.
  4. Запишите, какие озарения вас посетили.

Если во время творческого свидания вам было нехорошо, вы тяготились и хотели поскорее закончить — вы капитально не в ладу с самим собой. Если вы тяготитесь своего общества, вам точно нужно это «починить».

Любите себя! Делайте себе приятно.

Read more

Признаки изменения убеждений

Как мы поймём переубедился человек или нет? Тут два критерия: 1. У него меняется decision making — то есть он в поведении принимает другие решения на основании новых (обновлённых) убеждений. 2. Он высказывает эти убеждения, как новые, а опровергнутые больше не высказывает. Вот эти два фактора должны измениться — и в речи

О смелости

Смелость — это то, что зачастую люди ищут в противовес своей тревожности. Они думают, что «смелость» это себя заставить вести, как смелый человек, которого они придумали — образ смелого человека.  У них есть мысли, как бы себя повёл смелый человек и они пытаются себя насильно запихать в такой образ и поступать «так

О конфликтах в отношениях, дружбе, на работе

Если в отношениях — любых, если никогда не было конфликта, то это плохо. (Не только в романтических, но и в деловых, дружеских и других длящихся отношениях) Это значит что-то не так. А еще рано делать выводы, что человек для этих отношений подходит. Может быть да, может быть нет. Потому что если

Способы перестать страдать от несбывшихся ожиданий

Мы часто ставим цели, строим планы и мечтаем о будущем. Но реальность редко совпадает с нашими фантазиями. Как перестать страдать от несоответствия между мечтами и реальностью? Цели, задачи и проблемы: что это на самом деле Цель — это фантазия о будущем, куда мы хотим попасть. Задача — цель, которую мы ставим в