Принципы и примеры проектного обучения

Принципы и примеры проектного обучения

В предыдущих статьях мы обсудили отличия традиционного обучения от проектного.
В этой статье мы рассмотрим принципы метода и примеры.
 
Принципы метода состоят в следующем:
 
Учиться на задачах из реального мира.

Выбрать то, что вам нужно и действительно волнует.
Это гораздо эффективнее учебы на оторванных от жизни упражнениях в искусственной среде.
Когда вам очень нужно что-то изучить, то процесс происходит быстро, и вы учитесь до победного.

Обучение начинать «с конца».

Что делать: определить конечный итог обучения и выстроить шаги от конца пути к началу.

Итог должен быть в виде конкретного и измеримого результата.

Если начинать с конца, то:

  • Вы увидите весь путь, а не только ближайший шаг.
  • Это прояснит где срезать углы и наполнит вас мотивацией.
  • А главное, вы заранее решите, что вы сделаете после каждого шага.

В традиционном обучении часто присутствует парадоксальная смесь страха неудачи и страха успеха. Человек одновременно боится совершить ошибку, и при этом боится сделать правильно, потому что так он перейдет на «следующий уровень». Ведь он еще не знает, что же делать дальше.

Это распространенная проблема людей, которые учатся знакомиться с девушками — вроде бы понятно, что делать и как, но бессознательно люди могут саботировать процесс, потому что еще не придумали как вести себя после знакомства.

Допустим, умение знакомиться человеку нужно, чтобы провести с девушкой романтическую ночь. Вот это событие и надо выбрать конечной точкой, и от неё достраивать предыдущие шаги. Тогда «страх успеха» исчезнет.

Определить «точку пробы» — минимально достаточный результат.

Если это сложный навык, требующий десятков часов наработки, то решите, какого минимально допустимого результата вы добьетесь, чтобы получить что-то полезное для жизни и понять — стоит ли продолжать.

Для примера возьмем игру на гитаре. Сравните две цели:
 
1) «Учусь играть на гитаре».
2) «Выучить песню к свиданию с девушкой».

Первая цель бесконечна, как и любое стремление к совершенству.
Со второй большинство справится меньше, чем за неделю.

И, что самое смешное, после выученной песни человек сможет сказать «Я умею играть на гитаре» :)

Главный принцип: делать, а не учиться делать.

Многим моим клиентам это кажется парадоксальным, они часто говорят что-то наподобие: «Ну как же, я же должен сначала понять, узнать, во всем разобраться, потом научиться делать это правильно, а потом уже впервые сделать».

Кроме сфер, где цена ошибки слишком высока, это работает везде.

Возьмем, к примеру, публичные выступления.

Приходит клиент в коучинг и говорит, что хочет выступать публично. При этом он говорит, что ему сначала нужно досконально всё узнать, понять, как это делается, потом понять, «как лучше», потом учить-учиться-учиться. Возможно, годами. И на всем этом длинном пути он будет страдать. И ему будет лень, и не хватать времени. И ему еще будет нужна эта самая мотивация.
 
И в результате этой тягомотины в конце он собирается в первый раз выступить публично. И обязательно — чтобы сразу хорошо!
Он же столько узнал, как это делается лучше, и даже отрабатывал навык в какой-то учебной среде.

Однако обычно более простой путь, чтобы выступать публично — выступать публично! 
 
Если вы хотите чему-то научиться самостоятельно и быстро, но не знаете как, вы можете написать мне (Ивану Смирнову) на почту:  [email protected]
На персональной консультации мы составим с вами оптимальную стратегию и построим пошаговый путь к цели, который вам останется просто выполнить.
 

Read more

О конфликтах в отношениях, дружбе, на работе

Если в отношениях — любых, если никогда не было конфликта, то это плохо. (Не только в романтических, но и в деловых, дружеских и других длящихся отношениях) Это значит что-то не так. А еще рано делать выводы, что человек для этих отношений подходит. Может быть да, может быть нет. Потому что если

Способы перестать страдать от несбывшихся ожиданий

Мы часто ставим цели, строим планы и мечтаем о будущем. Но реальность редко совпадает с нашими фантазиями. Как перестать страдать от несоответствия между мечтами и реальностью? Цели, задачи и проблемы: что это на самом деле Цель — это фантазия о будущем, куда мы хотим попасть. Задача — цель, которую мы ставим в

Внутренние конфликты и что с ними делать (с позиций генеративного коучинга)

В данной статье применяется терминология генеративного коучинга, в других психологических направлениях будут другие определения того, что такое внутренний конфликт и другие методы работы. Не удивляйтесь, но все мы ранены. Потому что невозможно жить жизнь и не получить ни одного удара. Может, даже было бы неинтересно не иметь препятствий? Как бы

Как учиться быстрее

Официальной учебе мы отдаем 10 лет, с учетом вуза — 15 лет, а в иных случаях и больше. Просто вдумайтесь в эту цифру — 10 лет учебы! Казалось бы, после этого мы должны очень много знать, уметь, и, конечно же, у нас должен быть освоен навык — быстро и легко изучать что-то новое.